O
documento também foi encaminhado para a Secretaria Municipal de Saúde, o
Hospital de Câncer de Pernambuco (gestor do HMR), o Conselho Regional de
Medicina (Cremepe) e a Secretaria Estadual de Saúde (SES).
"A
categoria não suporta mais as precárias condições de trabalho, com o déficit da
escala médica do HMR, a sobrecarga de atendimentos, jornadas exaustivas, além
de outros problemas. As reivindicações já foram discutidas com a Secretaria de
Saúde do Recife, mas como as propostas apresentadas não eram suficientes para
sanar as graves dificuldades da unidade, não foram acatadas pelos
médicos", explicou o sindicato, em nota.
O
Simepe espera que a situação seja solucionada o mais rápido possível,
"para que os médicos atuem em condições dignas de trabalho para prestar a
melhor assistência para a população." A entidade reforçou a necessidade de
recomposição da escala de plantão com, pelo menos, seis plantonistas, bem como
a isonomia da remuneração dos obstetras com a dos anestesistas.
Sobre
a manutenção da escala completa, em todos os plantões, o HMR explica que abriu
um processo seletivo para contratação de médicos em 2020, quatro em 2021 e um
em 2022, mas a adesão não correspondeu à necessidade. Neste ano, estão sendo
disponibilizadas 17 vagas.
"A Secretaria reforça o seu compromisso com a rede municipal de saúde e com os recifenses. Desde janeiro deste ano, começou a convocar, gradualmente, mais de 480 profissionais aprovados no último concurso público, realizado em 2019, que precisou ser interrompido em função da pandemia da Covid-19. Do total de trabalhadores convocados, 223 vão atuar especificamente nas policlínicas e maternidades da capital", completou a pasta.
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